فضلالله رنجبر، عضو کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی، در گفتوگو با نمایندگان، با اشاره به آخرین وضعیت طرح ساماندهی نیروهای شرکتی و نشست اخیر این کمیسیون با رئیس و معاونین سازمان اداری و استخدامی اظهار داشت: مهمترین تحول در این مسیر، نظر مثبت و عنایت ویژه رئیسجمهور مبنی بر حذف شرکتهای واسط است.
وی افزود: پیش از این، اختلافنظرهای جدی پیرامون حذف این شرکتها وجود داشت، اما با بررسیهای صورت گرفته، ریاست محترم جمهوری با این موضوع موافقت کرده و ایرادی به حذف شرکتهای پیمانکاری نگرفتهاند که این یک گام کلیدی در پیشبرد طرح است.
جزئیات مدلهای جدید قراردادی برای کارکنان
عضو کمیسیون اجتماعی مجلس در تشریح جزئیات پیشنویس تهیه شده توسط سازمان اداری و استخدامی افزود: این پیشنویس در دو سطح تنظیم شده است؛ بر این اساس برای نیروهای با مدرک پایینتر از کارشناسی، قراردادهای کارگری و برای نیروهای با مدرک کارشناسی و بالاتر، قرارداد کار معین (موضوع ماده ۳۲) در نظر گرفته شده است. این طرح پس از تایید در کمیته چهارجانبه، باید در هیئت وزیران تصویب و سپس ابلاغ شود؛ البته اگر کمیته مذکور تصمیم بر ارائه آن به صورت لایحه داشته باشد، موضوع جهت بررسی به صحن مجلس و کمیسیون اجتماعی ارجاع خواهد شد.
رنجبر با تاکید بر لزوم هوشیاری در برابر شایعات خاطرنشان کرد: تا به این لحظه هیچ مصوبه قطعی در خصوص موضوع نیروهای شرکتی تایید یا ابلاغ نشده است و اخبار غیررسمی در این زمینه اعتبار ندارد.
نشست سرنوشتساز کمیسیون اجتماعی در هفته آینده
وی همچنین از برگزاری یک نشست سرنوشتساز در هفته آینده خبر داد و افزود: هفته آتی جلسهای با حضور وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، رئیس سازمان اداری و استخدامی و احتمالاً نواب رئیس مجلس در کمیسیون اجتماعی برگزار میشود تا آخرین وضعیت این طرح و نحوه عقد قرارداد مستقیم دولت با نیروها بررسی شود.
عضو کمیسیون اجتماعی مجلس در پایان تاکید کرد: کمیسیون اجتماعی مجلس بهشدت مصمم است تا طرح ساماندهی نیروهای شرکتی را به نتیجه برساند و امیدواریم موانع پیشرو برطرف شده و این مطالبه بحق کارکنان محقق شود.
انتهای پیام
نظر شما